第343章:有人不服?
到了下班时间。
柳条召开全体办公室职工大会。
柳条站在办公室内,目光扫视众人。
然后她把支援生产的文件摔在桌子上:“大家想必都认识字吧?都能听懂人话吧?”
“我让综合办号召大家去车间支援生产,你们都是怎么做的?”
“根据我的统计,三十多名办公室职工,只要人事部和财务部集体都去了,其他部门几乎没有一个人去。”
“侯主任,你给我个解释。”
侯主任咳嗽一声:“这个文件我是下发了,但他们不听啊。”
“谁不听,你指认出来。”
侯主任哪里敢指认,这纯纯是得罪人的举动啊!
侯主任只好打哈哈:“那个……我忘记了。”
柳条冷笑:“是吗?记性这么不好,你很难承担重要任务啊。”
侯主任当即脸色一变。
他哪能听不懂柳条的意思?
话里话外说的是:干不了,给我滚蛋!
侯主任当即说道:“领导,你下达的命令本身就有问题,生产任务那是生产部的事情,怎么让我们去参合?我们的工作就不干了?”
“那你告诉告诉我,这一天你都做了什么工作。”柳条抱着双臂板着脸问。
侯主任哪里答的上来?
这一天光喝茶了啊!
侯主任狡辩:“那个……按照章程,今天的工作得明天汇报吧?”
侯主任想着,先把今天的会议糊弄过去,晚上好好想想明天怎么汇报工作内容。
毕竟,以前就是这么干的。
柳条鄙视:“也就是说,你把今天的工作内容都忘了?到了明天才能想起来是吗?”
侯主任没想到柳条会步步紧逼。
这是针对我来了?
我特么啥事都没干啊!
唉?
正因为我啥事都没干,就搞我?
侯主任稳定下心态,说道:“我,我全天都在进行支援车间任务。”
“那成果呢?”柳条掰开双手:“我怎么没看见几个人去车间?”
“那是他们不去,我有什么办法。”
“也就是说,你的工作没成效对吗?”
侯主任当即楞了一下:“也不能这么说吧?不是还有部门去了吗?”
柳条哼了一声:“这么狡辩还有什么意义?”
柳条当即指着其他人,挨个问道:“你,为什么没去?”
“我腰疼。”
“坐在办公室就不腰疼了是吧?你呢,你为什么没去?”
另一人小声的回答:“我,我,我长时间久坐会感到不适。”
“那残疾人更加不适了对不对?”柳条厌恶的继续问:“你,我也没看到你去,为什么。”
被点名的员工说道:“我接到通知的时候,正在整理文件,然后我侯主任可不可以不去,侯主任说随意啊。”
“你血口喷人!”侯主任站起来喊道:“我什么时候说了!”
此人指了指其他同事:“他们都听见了。”
其他人也是点点头,叽叽喳喳:
“对啊,还问你为什么这么安排。你说领导的命令。”
“我们问你不去或者少一点时间行不行,你说看我们自己想法。”
“柳总,我们是真不知道这是强制要求的,以为是自愿的啊!”
“我没接到通知啊,当时我在厨房修理下水管道,回来后侯主任也没和我说这个事情。”
侯主任脸色当时就惨白了。
这尼玛都将矛头对向我了?
我说什么就是什么?你们就没有理解能力?
柳条冷淡的说道:“侯主任,先不说员工的问题,你就是这么传达我命令的?”
“我让你让你全体办公室职工都必须参加支援生产任务!你却告诉他们随意?”
“还有的职工没通知到?你的记性真是差劲到令人愤怒!”
侯主任擦擦额头汗水:“可能是我理解不到位吧。”
“这不是你的理解的问题,我已经说的很清楚了。这是你工作态度问题。”
柳条话锋一转,非常严肃的说道:“介于侯主任记忆力有待提高,工作能力有待提高。我宣布,侯主任暂停综合办主任职位,该看医生看医生,该养病养病。”
“人事部会将你的档案挂起,等着公司重新安排。”
侯主任当即傻眼了。
这和开除有什么区别!
他直接暴怒:“你没权力这么做!这不是就开除吗?”
柳条冷笑:“请搞清楚,这是私人企业。不是国企,别套用你以前的理解习惯。在这里,我说的算!”
侯主任沉沉低吼一声:“小女娃子,有点权力你就飘了?你别忘了后面还有老板!我就不信老板会这么不讲理,会认可你的决定。”
柳条嗤笑道:“还记得老板办公室怎么走吗?要不要我给你指点下?”
“这里没你什么事,可以走了!”
柳条毫不客气的轰人。
侯主任气呼呼的甩手离去。
柳条再次将目光对准其他人,睥睨众人:“侯主任的事情,是他的事情。你们的事情是你们的事情。”
“在你们看见命令,却不执行,将责任推给侯主任,这是什么行为?”
“这是对抗上级命令!这是敷衍工作!”
“你们以为处理一个侯主任就算完了?”
“你们这些没去支援生产任务的,全部罚款!每人30元!”
“这些罚款全部奖励去支援的员工。”
“刘雪兰,你记下来。”
刘雪兰点点头。
顿时,整个会议室内,有人欢喜有人愁。
那侯主任说随意,可去可不去的。怎么还怪罪我们了。
但他们真的不敢对抗柳条。
看看侯主任的下场,说把你挂起来,绝不留情。
要想在这个公司混下去,第一个不能得罪的就是柳条。
相反,老板还是很好说话的。
这就是一个唱白脸,一个唱红脸。
无奈,众人表示接受罚款,并以后坚决执行公司命令。
侯主任来到武长风办公室。
武长风还没走,他在和郭县长在通话。
询问职工上保险的事情。
武长风认为,一家企业应该主动负责为员工交保险。
但这件事情作为私人企业,在这个时代,很少有人提起。
郭县长都有点蒙圈。
虽然政策是有,但真没了解过,只好答应武长风,会和江城商讨一下,怎么给启明星开账户的问题。
挂断电话。
武长风看着侯主任:“有事?”
“老板,你得管管柳总了!太无法无天!还要开除我!”
“嗯?”
武长风一愣,这闹出什么事了?
我怎么不知道啊?
武长风问了问情况。
侯主任当然不会把责任往自己身上推。
添油加醋的说了一遍。
在他编造的这个故事中,侯主任比窦娥还要冤
武长风紧锁眉头,叫来柳条。
但柳条的说法,就将侯主任描述成一个吃干饭,不会工作的家伙。
武长风自然是相信柳条的,这可是自己第一号员工。
武长风面无表情的说道:“柳条,你到底会不会干工作?”
侯主任大喜!老板的天平向我这边倾斜了啊!
柳条疑惑的歪着头。
本来就是侯主任的毛病啊!怎么还说我?
武长风痛心疾首的指着柳条:“你让我很失望……”
下一章,第一句:“你应该开除他,而不是将档案挂起来!还给他发基本工资?那简直就是侮辱人”
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柳条召开全体办公室职工大会。
柳条站在办公室内,目光扫视众人。
然后她把支援生产的文件摔在桌子上:“大家想必都认识字吧?都能听懂人话吧?”
“我让综合办号召大家去车间支援生产,你们都是怎么做的?”
“根据我的统计,三十多名办公室职工,只要人事部和财务部集体都去了,其他部门几乎没有一个人去。”
“侯主任,你给我个解释。”
侯主任咳嗽一声:“这个文件我是下发了,但他们不听啊。”
“谁不听,你指认出来。”
侯主任哪里敢指认,这纯纯是得罪人的举动啊!
侯主任只好打哈哈:“那个……我忘记了。”
柳条冷笑:“是吗?记性这么不好,你很难承担重要任务啊。”
侯主任当即脸色一变。
他哪能听不懂柳条的意思?
话里话外说的是:干不了,给我滚蛋!
侯主任当即说道:“领导,你下达的命令本身就有问题,生产任务那是生产部的事情,怎么让我们去参合?我们的工作就不干了?”
“那你告诉告诉我,这一天你都做了什么工作。”柳条抱着双臂板着脸问。
侯主任哪里答的上来?
这一天光喝茶了啊!
侯主任狡辩:“那个……按照章程,今天的工作得明天汇报吧?”
侯主任想着,先把今天的会议糊弄过去,晚上好好想想明天怎么汇报工作内容。
毕竟,以前就是这么干的。
柳条鄙视:“也就是说,你把今天的工作内容都忘了?到了明天才能想起来是吗?”
侯主任没想到柳条会步步紧逼。
这是针对我来了?
我特么啥事都没干啊!
唉?
正因为我啥事都没干,就搞我?
侯主任稳定下心态,说道:“我,我全天都在进行支援车间任务。”
“那成果呢?”柳条掰开双手:“我怎么没看见几个人去车间?”
“那是他们不去,我有什么办法。”
“也就是说,你的工作没成效对吗?”
侯主任当即楞了一下:“也不能这么说吧?不是还有部门去了吗?”
柳条哼了一声:“这么狡辩还有什么意义?”
柳条当即指着其他人,挨个问道:“你,为什么没去?”
“我腰疼。”
“坐在办公室就不腰疼了是吧?你呢,你为什么没去?”
另一人小声的回答:“我,我,我长时间久坐会感到不适。”
“那残疾人更加不适了对不对?”柳条厌恶的继续问:“你,我也没看到你去,为什么。”
被点名的员工说道:“我接到通知的时候,正在整理文件,然后我侯主任可不可以不去,侯主任说随意啊。”
“你血口喷人!”侯主任站起来喊道:“我什么时候说了!”
此人指了指其他同事:“他们都听见了。”
其他人也是点点头,叽叽喳喳:
“对啊,还问你为什么这么安排。你说领导的命令。”
“我们问你不去或者少一点时间行不行,你说看我们自己想法。”
“柳总,我们是真不知道这是强制要求的,以为是自愿的啊!”
“我没接到通知啊,当时我在厨房修理下水管道,回来后侯主任也没和我说这个事情。”
侯主任脸色当时就惨白了。
这尼玛都将矛头对向我了?
我说什么就是什么?你们就没有理解能力?
柳条冷淡的说道:“侯主任,先不说员工的问题,你就是这么传达我命令的?”
“我让你让你全体办公室职工都必须参加支援生产任务!你却告诉他们随意?”
“还有的职工没通知到?你的记性真是差劲到令人愤怒!”
侯主任擦擦额头汗水:“可能是我理解不到位吧。”
“这不是你的理解的问题,我已经说的很清楚了。这是你工作态度问题。”
柳条话锋一转,非常严肃的说道:“介于侯主任记忆力有待提高,工作能力有待提高。我宣布,侯主任暂停综合办主任职位,该看医生看医生,该养病养病。”
“人事部会将你的档案挂起,等着公司重新安排。”
侯主任当即傻眼了。
这和开除有什么区别!
他直接暴怒:“你没权力这么做!这不是就开除吗?”
柳条冷笑:“请搞清楚,这是私人企业。不是国企,别套用你以前的理解习惯。在这里,我说的算!”
侯主任沉沉低吼一声:“小女娃子,有点权力你就飘了?你别忘了后面还有老板!我就不信老板会这么不讲理,会认可你的决定。”
柳条嗤笑道:“还记得老板办公室怎么走吗?要不要我给你指点下?”
“这里没你什么事,可以走了!”
柳条毫不客气的轰人。
侯主任气呼呼的甩手离去。
柳条再次将目光对准其他人,睥睨众人:“侯主任的事情,是他的事情。你们的事情是你们的事情。”
“在你们看见命令,却不执行,将责任推给侯主任,这是什么行为?”
“这是对抗上级命令!这是敷衍工作!”
“你们以为处理一个侯主任就算完了?”
“你们这些没去支援生产任务的,全部罚款!每人30元!”
“这些罚款全部奖励去支援的员工。”
“刘雪兰,你记下来。”
刘雪兰点点头。
顿时,整个会议室内,有人欢喜有人愁。
那侯主任说随意,可去可不去的。怎么还怪罪我们了。
但他们真的不敢对抗柳条。
看看侯主任的下场,说把你挂起来,绝不留情。
要想在这个公司混下去,第一个不能得罪的就是柳条。
相反,老板还是很好说话的。
这就是一个唱白脸,一个唱红脸。
无奈,众人表示接受罚款,并以后坚决执行公司命令。
侯主任来到武长风办公室。
武长风还没走,他在和郭县长在通话。
询问职工上保险的事情。
武长风认为,一家企业应该主动负责为员工交保险。
但这件事情作为私人企业,在这个时代,很少有人提起。
郭县长都有点蒙圈。
虽然政策是有,但真没了解过,只好答应武长风,会和江城商讨一下,怎么给启明星开账户的问题。
挂断电话。
武长风看着侯主任:“有事?”
“老板,你得管管柳总了!太无法无天!还要开除我!”
“嗯?”
武长风一愣,这闹出什么事了?
我怎么不知道啊?
武长风问了问情况。
侯主任当然不会把责任往自己身上推。
添油加醋的说了一遍。
在他编造的这个故事中,侯主任比窦娥还要冤
武长风紧锁眉头,叫来柳条。
但柳条的说法,就将侯主任描述成一个吃干饭,不会工作的家伙。
武长风自然是相信柳条的,这可是自己第一号员工。
武长风面无表情的说道:“柳条,你到底会不会干工作?”
侯主任大喜!老板的天平向我这边倾斜了啊!
柳条疑惑的歪着头。
本来就是侯主任的毛病啊!怎么还说我?
武长风痛心疾首的指着柳条:“你让我很失望……”
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