第1158章 理工男的名声都让你败光了
明明可以开开心心的工作。
为什么要把大家搞得死气沉沉的。
给他们一点点希望,心情自然也就好起来了。
这就是国企和私企的区别吧。
国企里没有那么多强迫性质的东西。
只要没追求,能躺多平就躺多平。
所以管理层在找不到合适方法管理员工的时候,经常就会发现那些明明当着不大不小的领导的人被一个小员工骂得狗血淋头。
要让他们干活,还要让他们心甘情愿地把活给干了。
不能硬套管理的规章制度,里面加上一些弹性的人情世故。
会让行政这一块变得很和谐,办工效率自然而然就上去了。
至于基层,想出差的,都是想挣钱的。
既然有目标,也不用哄着惯着,有活就干,偷奸耍滑的就扣钱。
但是这一套管理的方式唐正云不会。
他甚至觉得是王宇败坏了风气。
王宇从综合办出来后,还要跟唐正云SOLO。
进唐正云办公室的时候,看得出来,他已经等得有点不耐烦了。
王宇笑眯眯地跟唐正云打招呼,“唐经理,年好。”
唐正云憋着气也跟王宇道了声年好。
王宇明知故问,“唐经理找我什么事?”
唐正云刚刚已经把理由都找好了。
他又不能直接批评王宇破坏办工秩序。
唐正云隙开嘴,抽了一口气,“是这样的,年前我了解了一下一线队员工的状况。”
“跟几个队长都勾通了一下。”
“绝大多数的员工都能认真踏实地工作。”
“可是就有那么一两个人。”
“工作不积极。”
“迟到是常态。”
“况工也不是一次两次了。”
唐正云说到这个地方的时候,特地朝王宇看去。
这是在等王宇给出一个处理意见。
你看我干什么?想知道什么你就问,我特么又不是你爹,还猜你在想什么。
王宇其实知道唐正云想说什么,就是不接话茬而已。
看到王宇浓眉大眼笑得很憨的样子。
唐正云只得暗叹一口气,“张晨这个同志当初是你招进来的。”
“他现在这种三天打鱼两天晒网的行为显然也是思想上出了问题。”
“所以,SJ你说说看,这个同志应该怎么处理?”
“还是说,他受到了单位上的某些不好的风气的影响,让他的行为有点失控了。”拿话点老子是吧?
唐正云刚才这一堆话听上去是在说张晨,其实是在说王宇。
王宇身为SJ,在思想上带头出问题。
不尊守劳动纪律,迟到早退还况工。
王宇说,“唐经理希望达到一个什么目的?”
唐正云说,“我当然希望大家按部就班。”
“上班的地方该是个什么样子,就让它成为什么样子。”
“而不是乱糟糟的,搞得乌烟瘴气的。”
“单位搞成现在这个样子肯定是大家都不想看到的呀!”
王宇连忙摆手,“唐经理,你知道错了就行了,不用绕着弯子道歉,你没有对不起我!”
唐正云的眼珠子鼓得跟牛觊似的,收着下颌骨,满脸“我从来没见过如引厚颜无耻的人”的表情。
唐正云缓了好半天,嗓子眼发抖,“王SJ,这是一个很严肃的问题,我没有跟你开玩笑。”
王宇点点头,“好好好,不开玩笑,那我们说说张晨的问题。”
“你是说张晨把单位上搞得乌烟瘴气?”
“他是影响到别人工作了?”
“还是他影响了生产进度?”
“他迟到,不出差,你让队上该扣钱就扣钱。”
“该罚款就罚款!”
“唐经理刚当经理的时候,不是经常带人查劳动纪律吗?”
“按照你的方法来办,这点事不用问我的意见。”
唐正云终于憋不住了,“这就不是张晨的事!”
啪!
王宇一拍手,“我就说张晨没这么大的影响力嘛,所以唐经理还是要从自己的角度来考虑一下问题。”
唐正云快被王宇给逼疯了,“王SJ,是你的问题!”
终于还是说出来了。
王宇听到这话后往椅子上一靠,笑眯眯地看着唐正云。
不过唐正云好像有点心虚的样子,他已经不敢去看王宇凝示的目光。
为了避免这种尴尬,他起身端着水杯去接水。
可能他自己都没发现水杯里的水是满的。
放在饮水机下面装腔作势地放了一点水,一副公事公办的口吻说道。
“王SJ,我承认,你在管理上是有可取之处的。”
“可是有可取之处,不代表你做的所有事,都是对的。”
“而且你上班的习惯本来就不好。”
“今天在,明天不在,有时候九十点都不到单位,有时候下午两三点就下班了。”
“你说说,下班的工人知道SJ是这种状态,他们还怎么好好工作?”
“张晨不就是跟你学的吗?”
“再这么下去,以后所有员工都学你。”“你说说,单位上的工作还怎么开展嘛?”
唐正云这个怂货,说这堆话的时候,他甚至都不敢看王宇的脸,要么对墙,要么对门,要么对空气……
直视我!灾种!
王宇的脸已经黑了,“老唐,工作呢,还是公私要分明,我先问问看,你是对我这个人有看法,还是说对我的工作有看法?”
唐正云理直气壮地说,“我这个人向来对事不对人的。”
王宇晃着下巴,突然尖锐地问,“对事不对人,你就说事。”
“我还没到这里当SJ的时候,三司的奖金被扣了多少?”
“你带队出差出了事,年终奖被扣了多少?”
“风险抵压金还有没有?”
“是谁三天一大查,五天一大查,把工人的心态搞崩了?”
“是谁扣了行政这边的奖金去贴补一线队员工。”
“把行政这边全都得罪光了。”
“是我吗?”
唐正云马上摆手,“我不是说你做得不对。”
王宇说,“你特么刚才还说我把单位搞得乌烟瘴气,是不是你说的?”
唐正云说,“你带着他们在办公室里吃瓜子吃花生抽烟不是乌烟瘴气?”
王宇微微一笑,“你没搞得乌烟瘴气。”
“那你解决问题啊!”
唐正云:……
王宇点了支烟,“老唐,你可能没弄清楚。”
“这个单位从上到下的员工不会有什么崇高的理想。”
“他们挣的都是糊口的工资。”
“如果能多挣一点,他们比什么都高兴。”
“当一把手,不是给你摆谱的。”
“什么是好领导?”
“提高工人待遇的是好领导!”
“什么是好干部?”
“不给领导找事的叫好干部!”
“你成天到晚,不搞领导心情就搞工人心情。”
“现在居然跟我说你对事不对人?”
王宇时间有限,起身准备离开,“你也别盯着张晨了,他姐姐身家都快千万级别了。”
“你再看看你……”
后面的话有点伤人,王宇想想还是不说了,笑了笑,“老唐,什么叫对事不对人,像我一样,谈工作就谈工作,从来不评价一个人的人品。”
“你最大的问题就是喜欢给自己戴有色眼镜找各种理由,这些理由又很蠢。”
“理工男的名声都特么让你败光啦!草尼玛的!”
王宇扔下一句话,扭头就走,唐正云的牙关子都快咬崩了,他是真的拿王宇一点办法都没有。
(感谢闷闷不乐的刘创奇送的秀儿,谢谢大家送的礼物。)
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这就是国企和私企的区别吧。
国企里没有那么多强迫性质的东西。
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所以管理层在找不到合适方法管理员工的时候,经常就会发现那些明明当着不大不小的领导的人被一个小员工骂得狗血淋头。
要让他们干活,还要让他们心甘情愿地把活给干了。
不能硬套管理的规章制度,里面加上一些弹性的人情世故。
会让行政这一块变得很和谐,办工效率自然而然就上去了。
至于基层,想出差的,都是想挣钱的。
既然有目标,也不用哄着惯着,有活就干,偷奸耍滑的就扣钱。
但是这一套管理的方式唐正云不会。
他甚至觉得是王宇败坏了风气。
王宇从综合办出来后,还要跟唐正云SOLO。
进唐正云办公室的时候,看得出来,他已经等得有点不耐烦了。
王宇笑眯眯地跟唐正云打招呼,“唐经理,年好。”
唐正云憋着气也跟王宇道了声年好。
王宇明知故问,“唐经理找我什么事?”
唐正云刚刚已经把理由都找好了。
他又不能直接批评王宇破坏办工秩序。
唐正云隙开嘴,抽了一口气,“是这样的,年前我了解了一下一线队员工的状况。”
“跟几个队长都勾通了一下。”
“绝大多数的员工都能认真踏实地工作。”
“可是就有那么一两个人。”
“工作不积极。”
“迟到是常态。”
“况工也不是一次两次了。”
唐正云说到这个地方的时候,特地朝王宇看去。
这是在等王宇给出一个处理意见。
你看我干什么?想知道什么你就问,我特么又不是你爹,还猜你在想什么。
王宇其实知道唐正云想说什么,就是不接话茬而已。
看到王宇浓眉大眼笑得很憨的样子。
唐正云只得暗叹一口气,“张晨这个同志当初是你招进来的。”
“他现在这种三天打鱼两天晒网的行为显然也是思想上出了问题。”
“所以,SJ你说说看,这个同志应该怎么处理?”
“还是说,他受到了单位上的某些不好的风气的影响,让他的行为有点失控了。”拿话点老子是吧?
唐正云刚才这一堆话听上去是在说张晨,其实是在说王宇。
王宇身为SJ,在思想上带头出问题。
不尊守劳动纪律,迟到早退还况工。
王宇说,“唐经理希望达到一个什么目的?”
唐正云说,“我当然希望大家按部就班。”
“上班的地方该是个什么样子,就让它成为什么样子。”
“而不是乱糟糟的,搞得乌烟瘴气的。”
“单位搞成现在这个样子肯定是大家都不想看到的呀!”
王宇连忙摆手,“唐经理,你知道错了就行了,不用绕着弯子道歉,你没有对不起我!”
唐正云的眼珠子鼓得跟牛觊似的,收着下颌骨,满脸“我从来没见过如引厚颜无耻的人”的表情。
唐正云缓了好半天,嗓子眼发抖,“王SJ,这是一个很严肃的问题,我没有跟你开玩笑。”
王宇点点头,“好好好,不开玩笑,那我们说说张晨的问题。”
“你是说张晨把单位上搞得乌烟瘴气?”
“他是影响到别人工作了?”
“还是他影响了生产进度?”
“他迟到,不出差,你让队上该扣钱就扣钱。”
“该罚款就罚款!”
“唐经理刚当经理的时候,不是经常带人查劳动纪律吗?”
“按照你的方法来办,这点事不用问我的意见。”
唐正云终于憋不住了,“这就不是张晨的事!”
啪!
王宇一拍手,“我就说张晨没这么大的影响力嘛,所以唐经理还是要从自己的角度来考虑一下问题。”
唐正云快被王宇给逼疯了,“王SJ,是你的问题!”
终于还是说出来了。
王宇听到这话后往椅子上一靠,笑眯眯地看着唐正云。
不过唐正云好像有点心虚的样子,他已经不敢去看王宇凝示的目光。
为了避免这种尴尬,他起身端着水杯去接水。
可能他自己都没发现水杯里的水是满的。
放在饮水机下面装腔作势地放了一点水,一副公事公办的口吻说道。
“王SJ,我承认,你在管理上是有可取之处的。”
“可是有可取之处,不代表你做的所有事,都是对的。”
“而且你上班的习惯本来就不好。”
“今天在,明天不在,有时候九十点都不到单位,有时候下午两三点就下班了。”
“你说说,下班的工人知道SJ是这种状态,他们还怎么好好工作?”
“张晨不就是跟你学的吗?”
“再这么下去,以后所有员工都学你。”“你说说,单位上的工作还怎么开展嘛?”
唐正云这个怂货,说这堆话的时候,他甚至都不敢看王宇的脸,要么对墙,要么对门,要么对空气……
直视我!灾种!
王宇的脸已经黑了,“老唐,工作呢,还是公私要分明,我先问问看,你是对我这个人有看法,还是说对我的工作有看法?”
唐正云理直气壮地说,“我这个人向来对事不对人的。”
王宇晃着下巴,突然尖锐地问,“对事不对人,你就说事。”
“我还没到这里当SJ的时候,三司的奖金被扣了多少?”
“你带队出差出了事,年终奖被扣了多少?”
“风险抵压金还有没有?”
“是谁三天一大查,五天一大查,把工人的心态搞崩了?”
“是谁扣了行政这边的奖金去贴补一线队员工。”
“把行政这边全都得罪光了。”
“是我吗?”
唐正云马上摆手,“我不是说你做得不对。”
王宇说,“你特么刚才还说我把单位搞得乌烟瘴气,是不是你说的?”
唐正云说,“你带着他们在办公室里吃瓜子吃花生抽烟不是乌烟瘴气?”
王宇微微一笑,“你没搞得乌烟瘴气。”
“那你解决问题啊!”
唐正云:……
王宇点了支烟,“老唐,你可能没弄清楚。”
“这个单位从上到下的员工不会有什么崇高的理想。”
“他们挣的都是糊口的工资。”
“如果能多挣一点,他们比什么都高兴。”
“当一把手,不是给你摆谱的。”
“什么是好领导?”
“提高工人待遇的是好领导!”
“什么是好干部?”
“不给领导找事的叫好干部!”
“你成天到晚,不搞领导心情就搞工人心情。”
“现在居然跟我说你对事不对人?”
王宇时间有限,起身准备离开,“你也别盯着张晨了,他姐姐身家都快千万级别了。”
“你再看看你……”
后面的话有点伤人,王宇想想还是不说了,笑了笑,“老唐,什么叫对事不对人,像我一样,谈工作就谈工作,从来不评价一个人的人品。”
“你最大的问题就是喜欢给自己戴有色眼镜找各种理由,这些理由又很蠢。”
“理工男的名声都特么让你败光啦!草尼玛的!”
王宇扔下一句话,扭头就走,唐正云的牙关子都快咬崩了,他是真的拿王宇一点办法都没有。
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